< TOT Nieuwsbrief – 24 april 2019 | TOT Nieuwsbrief – 8 mei 2019 – kunst, techniek en ondernemerschap >
TOT Nieuwsbrief – 1 mei 2019 – kunst, techniek en ondernemerschap
Meld misstanden, wees blij dat je in Nederland woont, laat gedachten klinken, hang een naam aan anonieme data, word succesvol als ondernemer door je aan de ongeschreven regels te houden en bewonder glas na het lezen van deze TOT Nieuws. TOT Nieuwsbrief – 1 mei 2019.
Lees … |
UNfair Practice
Oneerlijke tarieven en slechte arbeidsvoorwaarden. In de creatieve sector komen ze helaas nog steeds geregeld voor. De Kunstenbond heeft nu een meldpunt: Unfair Practice. Zichtbaar maken is de eerste stap.
|
Theater – To Be Public or Private That’s the Question: A Short Note
Kort artikel waardoor je je weer realiseert wat een ongelofelijk goede theater-infrastructuur we hier toch hebben met schouwburgen, kleine theaters en festivals. En met de vrijheid te maken wat je wil.
|
Innovatie – Kan technologie de levenskwaliteit van mensen met een visuele of auditieve beperking verbeteren?
Vijftien procent van de wereldbevolking heeft een lichamelijke beperking. Een markt die zo groot is dat steeds meer techbedrijven apps en toepassingen maken speciaal voor hen. Een app bijvoorbeeld die gedachten in spraak omzet.
|
Kaartverkoop – Klantgerichtheid in het aankoopproces van tickets: ruilen doet huilen
Waarom maken we het niet makkelijker om kaartjes te ruilen? Waarom krijgen mensen niet de mogelijkheid naast hun gekochte kaartjes, bijvoorbeeld nog twee stoelen op dezelfde rij in optie te nemen? Sara Oomen zit vol goede ideeën.
|
Privacy – Why ‘Anonymized Data’ Isn’t So Anonymous
Je data kunnen geanonimiseerd gebruikt worden voor onderzoeksdoeleinden. Een soortgelijk regeltje klik je waarschijnlijk vaak genoeg weg. Maar anoniem blijkt lang niet altijd anoniem.
|
Ontwerp – How did the qwerty keyboard become so popular?
Als jouw onderneming de standaard levert, in hoeverre kunnen mensen er dan nog aan ontsnappen? Het QWERTY-toetsenbord als voorbeeld voor veel meer.
|
Diversiteit – The Mistake Companies Make When They Use Data to Plan Diversity Efforts
Soms werken ergens maar een paar vrouwen, waarvan nog veel minder zwart of van Turkse komaf. Is het dan slim om alles wat je weet op de iets grotere hoop van ‘vrouwen’ te gooien? Nee, is het antwoord. Ook kleine aantallen, zelfs 1 en 0, geven houvast voor je diversiteitsbeleid.
|
Sociale media – The Instagram trap: Social influence is helping women build brands—as long as they follow the rules
Vrouw zijn en ondernemer, daar lijkt tegenwoordig bij te horen dat je veel van jezelf laat zien op Instagram. Maar liever niet als té succesvol.
|
Bezoek … |
5 mei, Amsterdam – Godwinlezing
Nani Jansen Reventlow is een internationaal erkende mensenrechtenadvocaat met baanbrekende overwinningen in de rechtszaal op haar naam op het gebied van vrijheid van meningsuiting. Zij spreekt over hoe mensenrechten ook via de rechter beschermd kunnen worden.
|
8 mei, Amsterdam – Big Data, Amsterdam v 8.0 | Meetup
Een avond met lezingen over data, met onder andere Yuriy Babak van Gridgain, een in-memory computing platform. Zie ik je daar?
|
Geniet … |
2 en 3 mei, Den Haag – Mixed program van Jacopo Godani – Dresden Frankfurt Dance Company
Voor deze allereerste voorstelling in Nederland van The Dresden Frankfurt Dance Company stelde Godani een mixed bill samen van drie stukken die de veelzijdigheid van het gezelschap laten zien.
|
T/m 5 mei, Groningen – CHIHULY
Tentoonstelling met de kleurrijke objecten van de Amerikaanse glaskunstenaar Dale Chihuly (1941). Opgebouwd uit zestien installaties zowel binnen als buiten het museum, biedt die een compleet overzicht van zijn oeuvre.
|